日照民警帮12位工友追回13万元工资

 临近岁末，五莲公安成功调处一起欠薪纠纷，帮助12位工友追回13万元工资。

“包工头跑了，一年的汗就白流了吗？太欺负人了！” 11月15日，朱大哥等人来到 五莲县公安局洪凝派出所报警求助。

今年初，朱大哥等12个老乡跟着孙某，从临沂来到五莲一家石子厂打工， 大家伙儿任劳任怨地干了一年，完工了包工头却找不到了。

民警李洪权接待了工友们，并做了详细记录。大家你一言我一语，各个气愤不已，还有的红了眼眶。

李洪权电话联系了石子厂，石子厂负责人表示，愿意配合，只是找不到孙某。李洪权随即联系孙某来派出所了解情况， 经过沟通，一开始不是很情愿的孙某答应第二天回五莲。

次日中午，孙某、石子厂负责人、工友代表三方准时来到派出所，李洪权还邀请街道司法所人员帮助警司联调， 经过近3小时的沟通三方达成协议，工资以现金的形式当场全部结清。

“家里都等着发了工资回家过年呢！”工友们紧缩的眉头瞬间撑开。

“沉甸甸的13万元，承载着工友们一家老小的期盼，追欠的背后是12个家庭，体现了警察的责任担当，必须全力以赴。”在工友们的邀请下，李洪权与大家合影留念。

以案 · 说法

#被拖欠工资找哪些部门？

要回自己合法所得最有效的方法，除了向用人单位自行协商外， 还可以向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁、寻求人民调解组织和工会帮助、向法院提起民事诉讼等 ，女性劳动者还可向妇联组织寻求帮助。

不管通过哪种方式，务必冷静理智，一定要走合法渠道，学会使用法律武器保护自己。

#拖欠工资有什么处罚？

《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿； 劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

日照公安提醒

日照公安积极配合有关部门

严打恶意欠薪

拒不支付劳动报酬犯罪

打压恶意欠薪者嚣张气焰

保护广大劳动者合法权益！

素材 | 王月 李中彦 房娉