持续推进纪检监察体制改革[潇湘晨报]

本报记者王欢通讯员廖远哲长沙报道

2019年，湖南39家省纪委省监委派驻机构有了新名字——“湖南省纪委省监委派驻纪检监察组”。从“纪检组”到“纪检监察组”，不仅仅是名称的变化，更重要的是职能职责和监督调查手段的变化。这是湖南全面深化纪检监察体制改革的一个方面。

“纪法高压线”推进省管企业、省属高校

2019年5月17日，省委常委会审议通过《关于深化省纪委省监委派驻机构改革的实施意见》等文件。这是在对标中央改革精神，深入开展调研、广泛征求意见的基础上，形成的我省派驻改革政策性框架。2019年5月底，39家派驻省直党政机关的纪检组更名为纪检监察组，并赋予纪律检查和职务违法调查职责。

2019年7月29日，省纪委省监委对深化省直党政机关派驻机构改革、省管企业和省属高校纪检监察体制改革作出安排部署。随后，25家省管企业和30所省属本科院校，保留纪委设置，提请任命19家省管企业、20家省属本科院校纪委书记为监察专员。设立监察专员办公室，与纪委合署办公。把“纪法高压线”直接推进到省管企业内部和企业领导班子、高校党委和行政班子面前，推动企业和高校真正把党的路线方针政策落实到位。

与此同时，推进市县改革，出台市州派驻机构改革的指导口径，指导市州出台改革方案，全部改革到位。

“赋予乡镇纪委监察权的具体建议，有效解决了纪检监察力量分散、履职不专等问题。”省纪委省监委组织部相关负责人告诉记者，在各级纪委监委合署办公、运行良好的基础上，全省各级纪检监察机关坚持分类施策、压茬推进，进一步推动监察工作向基层延伸。

去年全省1221名党员干部主动投案

去年3月18日，一份《关于对张春阳同志立案审查调查的请示》送到郴州市委主要负责人案头。经市委主要负责人签字批准后，市纪委监委随即下达立案决定书。在张春阳一案中，市委主要负责人多次就案件查办工作听取汇报、了解进展，并作出具体指导。

省纪委省监委在推动纪检监察工作双重领导体制具体化、程序化、制度化方面积极探索。委领导班子成员带队到市州进行政治建设考察，以深度访谈、查阅资料、实地走访等方式，全面开展“政治体检”，切实掌握市州纪委监委领导政治生态建设和班子运行状况情况。共发现问题97个，向省纪委常委会汇报后反馈有关市州，深化整改。

5月20日，常宁市委副书记唐奇林主动投案。此后，长沙市财政局党组书记、局长李洪波，耒阳市人大常委会原主任熊国华携子，怀化市公安局治安管理支队政治委员郭龙金携妻，株洲市攸县人大常委会副主任刘凯平，湘潭市直属机关工委委员邓柯等党员干部主动投案的消息频频见诸报端。

一体推进“三项改革”，既保持了持续高压反腐态势，也全面提升了反腐质效。去年以来，“主动投案”，成为湖南正风反腐的“热词”，全省共有1221名党员干部主动投案和交代问题，同比增长90.8%，标本兼治综合效应更加凸显。

本报记者王欢通讯员廖远哲长沙报道